नेपाल प्रहरीको सरुवासम्बन्धी मापदण्ड, २०७९ (प्रथम संशोधनसहित) दोस्रो पटक संशोधन हुन लागेको छ।
प्रहरी प्रधान कार्यालयले यो मापदण्डलाई अझ व्यवस्थित र प्रभावकारी बनाउन आवश्यक परिमार्जन तथा थप प्रावधानहरू समावेश गर्न रायसुझाव मागेको छ।
नेपाल प्रहरीको मानवस्रोत विकास विभाग अन्तर्गतको कर्मचारी प्रशासन शाखाले सबै विभाग, निर्देशनालय, ब्यूरो, राष्ट्रिय प्रहरी प्रशिक्षण प्रतिष्ठान, नेपाल प्रहरी अस्पताल, काठमाडौं उपत्यका प्रहरी कार्यालय, सातै प्रदेश प्रहरी कार्यालय तथा प्रहरी प्रदेश कार्यालयहरूलाई पत्र पठाएर वरिष्ठ प्रहरी अधिकृतदेखि कार्यालय सहयोगीसम्मको राय सुझाव पठाउन आग्रह गरेको हाे।
सरुवा प्रणाली सुधारका लागि प्रहरी प्रधान कार्यालयको पहल
नेपाल प्रहरीको सरुवा प्रणालीलाई पारदर्शी, व्यवस्थित तथा प्रभावकारी बनाउन प्रहरी प्रधान कार्यालयले निरन्तर प्रयास गरिरहेको छ। यसअन्तर्गत सरुवा मापदण्डमा आउने परिवर्तनले प्रहरी कर्मचारीहरूको कार्यसम्पादन, मनोबल तथा संगठनात्मक संरचनामा सुधार ल्याउने अपेक्षा गरिएको छ।
प्रधान कार्यालयले जारी गरेको पत्रमा उल्लेख गरिएको छ कि सरुवासम्बन्धी मापदण्डलाई अझ प्रभावकारी बनाउन कुन–कुन प्रावधान थप्ने र विद्यमान मापदण्डका कुन बुँदाहरू परिमार्जन गर्न उपयुक्त हुन्छ भन्नेबारे सुझाव संकलन गर्नुपर्छ। यसका लागि सम्बन्धित कार्यालय प्रमुखहरू स्वयंले चासो राखी सरुवा मापदण्ड अध्ययन गर्नु पर्ने र मातहतका सबै प्रहरी कर्मचारीहरूबाट रायसुझाव लिने भनिएको छ।
संशोधनका मुख्य बुँदाहरू
प्रहरी प्रधान कार्यालयले परिच्छेद १ देखि ६ सम्मका विभिन्न प्रावधानहरूमा सुझाव मागेको छ।
१. सरुवासम्बन्धी साझा मापदण्ड
प्रहरी कर्मचारीहरूको सरुवा प्रक्रिया समान ढंगले लागू हुने गरी सरुवासम्बन्धी साझा मापदण्ड तयार पार्न आवश्यक छ। यसअन्तर्गत सरुवा प्रक्रिया कसरी पारदर्शी बनाउन सकिन्छ भन्ने विषयमा राय लिइनेछ।
२. दर्जागत सरुवा मापदण्ड
नेपाल प्रहरीका विभिन्न दर्जाका कर्मचारीहरूको सरुवा प्रक्रियालाई स्पष्ट तथा निष्पक्ष बनाउन यस मापदण्डमा आवश्यक संशोधन गरिनेछ। प्रहरी निरीक्षक, प्रहरी उपरीक्षक, प्रहरी नायव उपरीक्षक लगायतका दर्जागत सरुवा प्रक्रियामा देखिएका समस्याहरूलाई सम्बोधन गर्ने उद्देश्य राखिएको छ।
३. विशिष्टिकृत सेवा क्षेत्र वा विशेष समूहमा गरिने सरुवा मापदण्ड
नेपाल प्रहरीका विशिष्ट सेवा समूहहरू, जस्तै अपराध अनुसन्धान, साइबर क्राइम, लागुऔषध नियन्त्रण, ट्राफिक व्यवस्थापन लगायतका क्षेत्रमा कार्यरत प्रहरी कर्मचारीहरूको सरुवा प्रक्रियालाई थप व्यवस्थित बनाउने विषयमा सुझाव मागिएको छ।
४. सरुवा समय तालिका
प्रहरी कर्मचारीहरूको सरुवा समय तालिका निर्धारण गर्दा देखिने जटिलता तथा अन्योलता हटाउने गरी सरुवा समयतालिका थप स्पष्ट पार्न सुझाव मागिएको छ।
५. काजसम्बन्धी व्यवस्था
प्रहरी कर्मचारीलाई अस्थायी रूपमा खटाउने (काज) प्रक्रियालाई पारदर्शी तथा प्रभावकारी बनाउन आवश्यक संशोधनको विषयमा पनि रायसुझाव लिइनेछ।
६. विविध प्रावधान
यस अन्तर्गत प्रहरी कर्मचारीहरूको सरुवासम्बन्धी अन्य विविध व्यवस्थाहरू सुधार्नुपर्ने वा थप्नुपर्ने प्रावधानहरूबारे सुझाव मागिएको छ।
नेपाल प्रहरीको सरुवा प्रणालीलाई प्रभावकारी, पारदर्शी तथा विश्वासनीय बनाउन सरुवा मापदण्ड, २०७९ (प्रथम संशोधनसहित) को पुनःसंशोधन एक महत्वपूर्ण पहल हो। प्रहरी प्रधान कार्यालयले सरुवा प्रक्रियालाई व्यवस्थित बनाउन सम्बन्धित प्रहरी अधिकृतहरू तथा कर्मचारीहरूको रायसुझाव ईमेलमा पठाउन माग गरेको छ।
